为推进人社窗口业务为民服务能力和水平，打破业务板块领域界限，社保分中心认真组织开展线上线下练兵比武活动，以比促练，以练促用，致力打造“星窗口、心服务”优质服务品牌。

练兵比武采取多元化活动形式提高职工参与热情，积极营造了“比、学、赶、超”的浓厚学习氛围。窗口经办人员以业务小组为单位自行组建学习小分队，在每个练兵周期结束后，及时将本期所得成绩上墙评比，每周评选出当轮“练兵之星”优胜小组，为培树更多的人社“知识通”、“一口清”奠定坚实的理论基础。坚持“日日学”、“周周练”、“月月比”学习不松懈、不掉队，让所学所获真正入脑入心，灵活运用于日常工作之中。还积极派员前往社保各辖区办事处参与为期两个月的工伤业务轮训，确保政策人人弄清，业务件件会办，夯实“金字塔”的“塔基”，不断提升社保分中心综合经办效能。

社保分中心将以此次练兵比武活动为契机，紧密围绕“对人民群众好，对自身建设好，对队伍成长好”的“三好”目标，在常态化和创新创优上下功夫，进一步强化对比武练兵重要意义的认识，统一思想，凝心聚力，真正实现让群众好办事，快办事，办成事。进一步落实“放管服”改革和行风建设部署要求，探索灵活多样的比武练兵形式，积极发挥综合窗口“一体化”服务优势，以理论学习和柜面实操强筋锻骨，在推进人社公共服务“优化协同高效”上持续发力，展现人社窗口高质量发展新作为。